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工作越久路越窄,心塞
作者: 時間:2018/11/10 閱讀:731次
1、無奈,所在行業走下坡 

Q:離開家鄉在一家鞋服賣場工作8年,從普通銷售晉升到區域經理,后來傳統行業走下坡路就回家鄉發展,找了一家食品公司做業務,工作快4年了,感覺發展空間不大,現在想找家有發展空間待遇好點的公司。 

無憂專家:薪資的決定因素包括:行業景氣度、城市薪資水平、公司本身的實力及薪資給付水平、個人能力情況等。回到你的問題,實際上近兩年傳統行業并不如以往那么景氣,相反互聯網,電子商務等才是成長績優股,所以如果你僅是在現有行業上進行跳槽,結果不會很大出入。建議你轉為線下與線上相結合的職業道路,這樣過去的人脈資源也不至于完全浪費,又有新的藍海可以讓你發揮。 

2、做技術轉做管理,是條不歸路 

Q:之前工作偏向技術和技術管理,2015年從航天科工轉行硬件產品經理,去年公司效益不好,被裁員了。后來在另一家公司做了幾個月偏軟件方向的產品總監,由于和老板觀點不同而裸辭。現在回頭再做技術已經不可能了,還是在找產品經理的工作,很迷茫。 

無憂專家:其實你的情況并不是最糟的,技術出身也有管理經驗,只要找對平臺還是很有機會的。到了這個階段就不是最看重技術方面的內容了,你也知道純技術是做不了的,運用突出好已有的管理經驗,用項目成果、團隊規模等給自己加分會更有說服力。 

3、做軟件的,跟不上技術發展了 

Q:作軟件的年紀越大越沒人要,去年裸辭了。轉崗試了保險、教育,都不行。無奈只能繼續做軟件。可是由于技術發展快,很難找到自己熟悉的技能,學新的人家又嫌棄你不會。大公司給的錢又少,高不成低不就,不知道該怎么辦。 

無憂專家:做保險和教育都不行的原因是什么?個性?技能?自己不感興趣?是否有總結過原因?如果嘗試下來確實沒辦法從事別的工作,倒不如專心做自己能做的工作,技術一直在進步,還是要靠自己彌補。不能在面試時表示自己可以學,畢竟已經不是新人的身份了,用人單位對你的期望是不一樣的。想要穩定又高薪的工作確實很難,看你現階段想要什么,到底是想要大公司穩定的平臺,還是小公司可能有的高薪,有時避免不了取舍。 
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